新望動(dòng)態(tài)
7S管理內(nèi)容是什么?
東莞市新望包裝機(jī)械有限公司7S管理標(biāo)語(yǔ):
上下一心,堅(jiān)決打贏(yíng)7S管理的開(kāi)局之戰(zhàn)!
下面讓我們一齊來(lái)了解下7S的管理內(nèi)容是什么
一、人造環(huán)境、環(huán)境育人。
二、7S活動(dòng)起源于日本,指的是在生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)對(duì)人員、機(jī)器、材料、方法、環(huán)境,實(shí)施有效管理的活動(dòng)。其活動(dòng)不僅在日本推行,現(xiàn)全世界一流企業(yè)均在推行7S活動(dòng),無(wú)一例外的都推進(jìn)得很好。
推行7S有八個(gè)作用:虧損、不良、浪費(fèi)、故障、切換產(chǎn)品時(shí)間、事故、投訴、缺陷等8個(gè)方面都為零,稱(chēng)之為“八零工廠(chǎng)”。
7S活動(dòng)鍛煉出“從小事做起、從我做起、從身邊做起、從看不見(jiàn)的地方做起”的“凡事徹底”的良好心態(tài)、及“現(xiàn)場(chǎng)、現(xiàn)物、現(xiàn)狀、原理、原則”的5G管理的務(wù)實(shí)作風(fēng),是現(xiàn)代企業(yè)的管理基石。
“安全”這一要素,是對(duì)原有5S的一個(gè)補(bǔ)充。以“工作現(xiàn)場(chǎng)管理要點(diǎn)”這個(gè)主題去理解,增加“安全”這個(gè)要點(diǎn)是很可取的。安全不僅僅是意識(shí),它需要當(dāng)作一件大事獨(dú)立、系統(tǒng)地進(jìn)行,并不斷維護(hù)。安全工作常常因?yàn)榧?xì)小的疏忽而釀成大錯(cuò),光強(qiáng)調(diào)意識(shí)是不夠的。因此,我們將其位置提升到“清潔”之前,成為一個(gè)行動(dòng)要素,而在后面的“清潔”、“素養(yǎng)”當(dāng)中自然也應(yīng)當(dāng)包括安全方面的規(guī)范與意識(shí),這樣才真正將“安全”要素融入了原有的5S體系。
三、主題、內(nèi)涵
(一)整理( SEIRI ) :要與不要、堅(jiān)決留棄
關(guān)健點(diǎn):區(qū)分條件
(1) 2個(gè)月以上才有使用機(jī)率的放于待處理區(qū)
關(guān)健點(diǎn):區(qū)分條件
(2) 2個(gè)月以上才有使用機(jī)率的放于待處理區(qū)
(3) 1 ~2個(gè)月內(nèi)使用有使用機(jī)率的放于擺放區(qū)
(4) 常用區(qū)(周常用、日常用具)
(二)整頓((SEITON):科學(xué)布局、取拿便捷
30秒內(nèi)找到要找的物品,將尋找必需品的時(shí)間減少為零,能迅速取出、放回、使用;
3要素:場(chǎng)所、方法、標(biāo)識(shí)
3定工作:定點(diǎn)、定量、定容
(三) 清掃( SEISO):掃除垃圾、美化環(huán)境
崗位無(wú)垃圾、灰塵、干凈整潔的狀態(tài)
關(guān)鍵清潔對(duì)象︰地板、墻壁、天花板、工具架、櫥柜、機(jī)器表面及死角、工具、測(cè)量用具等。
(四) 清潔( SEIKETSU):長(zhǎng)抓不懈、堅(jiān)持到底
整理、整頓、清掃進(jìn)行到底,并制度化、管理公開(kāi)化、透明化、日常化。
關(guān)鍵點(diǎn):責(zé)任到人,列入作業(yè)規(guī)范、區(qū)域明確。
(五)素養(yǎng)( SHITSUKE):自覺(jué)遵守、養(yǎng)成習(xí)慣
形成制度,員工必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行,強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)精神,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。
關(guān)鍵點(diǎn):制定評(píng)比方案、獎(jiǎng)懲措施、日?;z、一切明確細(xì)致。
(六) 安全( SAVETY)∶預(yù)防為主、系統(tǒng)推進(jìn)
關(guān)鍵點(diǎn):日常檢查
(七)節(jié)約(SAVE):就是對(duì)時(shí)間、空間、能源等方面合理利用。
實(shí)施時(shí)應(yīng)該秉持三個(gè)觀(guān)念:能用的東西盡可能利用;以自己就是主人的心態(tài)對(duì)待企業(yè)的資源;切勿隨意丟棄,丟棄前要思考其剩余之使用價(jià)值。
關(guān)鍵點(diǎn):控制成本
四、推行步驟
(1) 啟蒙階段:
教育培訓(xùn)(作業(yè)員、管理者)宣傳、氛圍創(chuàng)建
對(duì)比檢查發(fā)現(xiàn)差距,認(rèn)識(shí)重要性建立緊迫感
(2) 導(dǎo)入階段
成立7S活動(dòng)推進(jìn)小組、7S管理制度
建立樣板工程(局部7S活動(dòng)),消除心理疑慮、樹(shù)立信心
(3) 實(shí)踐階段
制定7S整體推進(jìn)計(jì)劃
全車(chē)間整體7S活動(dòng)展開(kāi)
各工序活動(dòng)細(xì)則展開(kāi)
推行技巧:紅牌作戰(zhàn)、檢查表、目視管理
(4) 持續(xù)改善階段:
審核、糾正、改善(領(lǐng)導(dǎo)者責(zé)任制)
車(chē)間定時(shí)進(jìn)行評(píng)比、競(jìng)賽
(5) 7S活動(dòng)心得
7S活動(dòng)推進(jìn)的成功經(jīng)驗(yàn)與失敗教訓(xùn)、凡事徹底、五現(xiàn)主義、持續(xù)
改善( KAIZEN)活動(dòng)化展開(kāi)。